Aufenthaltstitel für Ihre Mitarbeiter
zum Fixpreis.

Wir brauchen einen Aufenthaltstitel für ...

Fixpreis statt Dokumentenchaos

Vertrauen Sie Anwaltserfahrung in mehr als 400 erfolgreichen Verfahren.

Erfolg

Wir haben über 400 Verfahren geführt und 99% unserer Klienten ans Ziel gebracht.

Effizienz

Unsere Anwälte prüfen – blitzschnell – jedes Dokument und beraten bei Spezialfragen.

Zeit- und Kostenersparnis

Wir beschleunigen den Prozess und Sie sparen Geld!

Klarheit

Mit Anwaltsvollmacht begleiten wir Sie im gesamten Verfahren.

Bei welchen Aufenthaltstiteln
unterstützen wir Sie?

  • null
    Österreich

RWR-Karte

Die RWR-Karte ist die gängiste Form zur Beschäftigung von Drittstaatsangehörigen in Österreich. Die Kriterien für die Zulassung der ausländischen Arbeitskraft richtet sich dabei nach einem flexiblen Punktesystem. Es bestehen mehrere Subkategorien mit jeweils leicht unterschiedlichen Zulassungskriterien.

Mehr erfahren >

RWR-Karte Plus

Im Vergleich zur RWR-Karte, die an einen spezifischen Arbeitgeber gebunden ist, gewährt die RWR-Karte plus unbeschränkten Zugang zum Arbeitsmarkt. Eine Erteilung, ohne vorher Inhaber einer RWR-Karte gewesen zu sein, ist, außer für Familienangehörige, nicht möglich.

Mehr erfahren >

Blaue Karte EU

Bei diesem Aufenthaltstitel ist kein Punktesystem vorgesehen. Wenn der Arbeitnehmer ein Hochschulstudium von mind. dreijähriger Dauer (Ausnahmen für IT-Fachkräfte bestehen) abgeschlossen hat, ein bindendes Beschäftigungsangebot hat und ein Bruttojahresgehalt von mind. € 44.395 erhält, macht eine Antragstellung Sinn.

Mehr erfahren >

Daueraufenthalt EU

Wenn Sie in den letzten fünf Jahren ununterbrochen zum Aufenthalt in Österreich berechtigt waren und Deutschkenntnisse auf B1-Niveau besitzten, ist dies der richtige Aufenthaltstitel für Sie.

Mehr erfahren >
  • null
    Deutschland

Aufenthaltstitel für Fachkräfte

Die Aufenthaltstitel für Fachkräfte stellen die gefragteste Form zur Beschäftigung von Drittstaatsangehörigen in Deutschland dar. Es bestehen 3 verschiedene Unterkategorien:
– Fachkräfte mit Berufsausbildung;
– Fachkräfte mit akademischer Ausbildung;
– Fachkräfte ohne Berufs- oder akademischer Ausbildung.

Neben den unterschiedlichen Anforderungen an die Ausbildung sind der Großteil der Voraussetzungen gleich, ein konkretes Jobangebot muss zum Beispiel immer vorgelegt werden.

Mehr erfahren >

Blaue Karte EU

Für Absolventen eines Hochschulstudiums die ein  Jobangebot mit einem Mindestgehalt von € 56.400 brutto (Stand 2022) vorliegen haben. Bei einem MINT oder Medizinstudium reichen bereits € 43.992 brutto aus.

Mehr erfahren >

Daueraufenthalt EU

Für Personen die schon seit 5 Jahren ununterbrochen legal in Deutschland aufhältig sind und sich dauerhaft in Deutschland niederlassen und arbeiten wollen.

Mehr erfahren >
  • null
    Großbritannien
Infos dazu folgen in Kürze!

Mit 42migration zum Erfolg!

400+

Verfahren geführt

10+

Jahre Erfahrung im Migrationsrecht

99%

Erfolgsquote

Was unsere Kunden sagen

Die 42migration-Web Plattform und der dahinterstehende Anwaltssupport unterstützen uns bei der Zusammenstellung sämtlicher Unterlagen und der Vorbereitung des Antrags. Auch für Spezialfragen steht 42law jederzeit mit souveränen Antworten ihrer Anwälte bereit. Dies macht die Anwerbung von Drittstaatsangehörigen zu einer angenehmen und kosteneffizienten Erfahrung.

— The AllActivity Team
Zur Fallstudie >

Bekannt aus

„42law ist eine für Innovation bekannte Wirtschaftskanzlei, deren Team mehr als 20 Jahre Erfahrung im Aufenthaltsrecht auf sich vereint. Die „Startup“-Kanzlei unterstützt Antragsteller vor allen österreichischen Aufenthaltsbehörden.“

„Die Wiener Kanzlei 42law wickelt mit Unterstützung durch eine eigens entwickelte Software den gesamten Prozess der Rot-Weiß-Rot-Karten-Antragstellung für ihre Kund:innen zum Einheitspreis ab.“

„Mit Software vom Rechtsanwalt zum Arbeitsvisum. 42migration.at startet heute und ermöglicht die schnelle und kostengünstige Beantragung von RWR-Karten.“

„42migration: Startup-Anwalt besorgt RWR-Karten für internationale Fachkräfte zum Fixpreis.“

So funktioniert's

Schritt 1

Beantworten Sie wenige simple Fragen in unserem Online-Tool und laden Sie einen Lebenslauf des Arbeitnehmers hoch. Im Anschluss führen wir eine kostenloste Erstprüfung durch.

Schritt 2

Wir schlagen Ihnen einen Aufenthaltstitel vor, oder Sie wählen selber einen aus. Innerhalb von 5 Minuten können Sie dann den Prozess starten.

Schritt 3

Wir leiten Sie durch die Antragserstellung. Unsere Anwälte helfen Ihnen, alle Unterlagen zu sammeln.

Schritt 4

Wir reichen den Antrag für Sie ein.

Schritt 5

Mit Anwaltsvollmacht begleiten wir Sie weiter bis zum erfolgreichen Abschluss.

Schritt 6

Wir verwalten vertraulich Ihre Akten und sind bereit für den nächsten Akt.

Warum 42migration?

Wir wissen, was wir tun.

Ersparen Sie Ihrem Team den langwierigen und aufwändigen Prozess des Aufenthaltsverfahrens.  Überlassen Sie dies dem 42migration-Anwaltsportal, das jeden Akt effizient für Sie abwickelt!

Wir haben den Ablauf auf Basis hunderter Verfahren optimiert.

Unsere Anwälte prüfen – blitzschnell – jedes Dokument und beraten bei Spezialfragen.

Mit Anwaltsvollmacht begleiten wir Sie im gesamten Verfahren bis zum erfolgreichen Erhalt der RWR-Karte.

Wir haben den Ablauf auf Basis hunderter Verfahren optimiert.

Interessiert? Probieren Sie's einfach aus

Österreichische Aufenthaltstitel

  • null
    RWR-Karte
  • null
    RWR-Karte Plus
  • null
    Blaue Karte EU
  • null
    Daueraufenthalt EU

Deutsche Aufenthaltstitel

  • null
    Aufenthaltstitel für
    Fachkräfte
  • null
    Blaue Karte EU
  • null
    Daueraufenthalt EU

Britische Aufenthaltstitel

Infos dazu folgen in Kürze!